ユニリーバから投資を引き出した、BOPのビジネスプラン：岡部氏へのインタビュー その１

僕はGIFT-Japanという団体に属して活動しています。
香港に本部があるNPOの日本支部なのですが、この団体が何をしているかというと、

アジアの途上国が抱える様々な問題を、ビジネスを通じて解決する。

ことをミッションとした団体で、途上国の政府やNGO、民間企業を巻き込んで、2週間の研修プログラムを提供しています。研修というと、

所詮お遊びでしょ？

という感想を持つ方もいらっしゃるかと思いますが、GIFTが提供する、GIFT-YLPというプログラムは全てが本気。学ぶ、ビジネスプランを立てるだけではなく、実際に政府やNGO、金融機関から資金提供を受け、持続可能なビジネスを立ち上げることをゴールにしています。

GIFTは、BOP（Base of Pyramid）という言葉が日本に紹介された年、2004年から活動をはじめ、合計17回のGIFT-YLPを実行してきましたが、17回目にして初の投資・事業化案件が生まれたのです！！（ビジネスプランコンテストではないので、本当に現実的に実現可能で収益が見込めるビジネスでないと、誰も投資なんてしないのです。）

投資を決定したのは、ユニ・リーバ。

実際にヴェトナムが抱える公衆衛生の問題を、ビジネスを通じて解決する第一歩が踏み出されたのです。

国籍もバックグラウンドも様々な22人が集まり、リサーチとプランニングをしてきたわけですが、その投資決定に大きな役割を果たした日本人、岡部さんにお時間を頂き、インタビューしてきました。

インタビューがとても感動し、参考になるものだったので、今日はそのレポートをまとめたいと思います。
（※BOPビジネスに関して概要を知りたい方は、こちらの記事をご覧ください。）


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インタビューの前に少し岡部さんのことを紹介しておきます。

もともとは外資系コンサルティング会社のアクセンチュアに勤務。このころ、シカゴで5年、ロスで1年、コンサルティングに従事。その後、アクセンチュアとソフトバンクの合弁会社として設立された、イー・エントリー株式会社の代表取締役に就任。イー・エントリーは海外の技術を国内に輸入・展開する会社で2000年に設立。

本来であれば、僕なんておいそれと口も聞けないようなビジネスの、そして人生の大先輩なんですが、たまたま世界を変えるデザイン展で行われていた新・貿易ゲームのワークショップに参加したときに同じチームになりまして、それ以来気さくにお付き合いして頂いております。（ゲームって、侮れないよ！）

香港出発前の岡部さん。トレードマークは最高の笑顔！

岡部さんは、アクセンチュア時代にシニア・マネージャークラスのみが参加できるエグゼクティブ向けの研修をシンガポールで受けておられたりするので、GIFT-YLPのプログラムと、コンサルティング会社のプログラムの違いがどこにあるか聞いてみる、というのもひとつの目標にしています。

さて、以下は僕が思いのままきかせてもらったインタビューの抜粋です。

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セミナー告知） ソーシャル・イントラプレナー養成講座 3月18日（木）開催

先程、こんなエントリも投稿しましたが、社会問題の解決がすなわち企業の利益に繋がる時代が到来しつつあると思います。私が所属しているGiftという香港に本部を置く団体でも、様々な社会問題をビジネスを利用して解決していこうという取り組みを行っています。

Giftの日本事務局では、日本が誇る企業（中でも、大企業）の力を社会問題の解決に活かすこと、そして自社の利益に繋げることが重要だと考え、イギリスのサステナビリティ社が出している論文をもとに、ソーシャル・イントラプレナー（企業内の社会起業家）養成講座を実施しています。

次回は3月18日の開催になりますが、興味のある方は是非ご参加頂ければと思います。
詳細は下記をご覧ください。


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環境、貧困、教育、紛争、家庭、仕事etc..
現在の日本、そして世界は本当に様々な問題を抱えています。

これらの問題を事業機会と捉え、社会起業家として、立ち上がる人たちがいます。
また、ＮＰＯやボランティアとして出来る限りの支援をする人たちがいます。
しかし、その力はまだまだ小さい。

もし、自分が属する企業が持つ大きな力を社会が抱える問題の解決に役立てることができたら…。
そんなことを考えたことはありませんか？

ボーダフォン、コカ・コーラ、フォード、マイクロソフト。
世界的企業の多くで、ビジネスを通じ社会問題を解決する。という動きが生まれてきています。
これは、我々が住む社会にとって、素晴らしい価値があるばかりでなく、企業にとっても新たなビジネスチャンスを生み出す取組みです。

そういった活動を仕掛けたのは高い志と能力、そしてちょっとしたコツを知っている一握りの人々。
彼らのことを、ソーシャル・イントラプレナー（社会問題を解決する社内起業家）と呼びます。

今回、Gift-Japanでは、好評につき、2月20日（土）に続き、

・ソーシャル・イントラプレナーに関する海外の研究成果を紹介し、
・「自分が今いる会社で」どうやったら、社会問題を解決する動きができるか
・そのために、どのような力を磨き、身につけなければならないか。

を紹介するワークショップを開催いたします。

会社の力を利用して、社会問題を解決したいと考えている方、
社会問題を解決することが新たなビジネスチャンスを生み出すと考えている方、
前回のセミナーには都合が合わなく参加できなかった方、

是非ご参加ください。

詳細はこちらになります。
>> http://www.jobweb.co.jp/gift/seminar/new_seminar/654/